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星巴克裁员规模加大 星巴克称计划对组织结构进行重大改革

2018-09-26 17:12 来源:laishu.com 作者:Laishu
导读: 星巴克是我们日常生活中最喜欢的一类咖啡,但星巴克却来了一次动荡,据说星巴克要进行裁员,对内部组织结构进行重大改变,看来是非常大的改观了。 根据首席执行...

星巴克是我们日常生活中最喜欢的一类咖啡,但星巴克却来了一次动荡,据说星巴克要进行裁员,对内部组织结构进行重大改变,看来是非常大的改观了。
  
根据首席执行官凯文约翰逊发给员工的一封信,星巴克计划对其组织结构进行“重大改变”,预计将于本周开始,并持续到11月。

  

 

  (图源:FMI)

  彭博社周一报道,此次重组可能包括企业裁员,从高管开始着手,旨在打击受欢迎的咖啡零售商的销售下滑,并重新燃起投资者的兴趣。

  “我们必须提高与客户相关的创新速度,确保能激励我们的合作伙伴,并对我们的业务产生积极意义,”约翰逊在上周发送的备忘录中说道。 “为了实现这一目标,我们将对公司所有领域的负责人进行一些重调整。”

  据悉,某些角色将被合并,而其他角色将被转岗,并且将会有一些非零售业会面临裁员。

  几星期以来,星巴克在美国一直面临着销售疲软的窘境。希望是提供更多的冷饮和新的午餐项目将吸引人们进入其咖啡馆。然而,这家咖啡巨头也不得不缩减其店面增长,并关闭人口稠密地区的一些表现不佳的公司拥有的咖啡馆。

  星巴克通常每年关闭约50家门店,但预计明年将关闭约150家门店。该公司还计划在2019年减少约100家商店的新许可商店数量。

  星巴克最近几个月已经发生了重大高层人士变动。今年6月,担任其CEO和董事长近40年的传奇人物霍华德·舒尔茨正式告别公司,仅保留公司名誉主席一直。他的离职引发了投资者对于星巴克未来如何发展的担忧。

  目前,星巴克拒绝就此发表评论。该公司股价周一下跌超过1%。

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